Description
Stefan Doetsch untersucht, wie Muttergesellschaften multinationaler Unternehmen die Nutzenpotentiale erschlieen knnen, die sich aus dem Wissen ergeben, welches Expatriates whrend ihres Auslandseinsatzes erworben haben. Der Autor identifiziert unternehmensinterne Strukturen und Prozesse, die ntig sind, um den umfassenden und systematischen Transfer des Wissens ins Stammhaus im Zuge der Reintegration zu gewhrleisten. Die Ergebnisse einer empirischen Untersuchung dokumentieren den aktuellen Status quo und bilden die Grundlage fr die Formulierung von Handlungsempfehlungen zur verbesserten Umsetzung von Transfermanahmen.
